{"id":9602,"date":"2025-11-26T13:22:54","date_gmt":"2025-11-26T18:22:54","guid":{"rendered":"https:\/\/aktiengurus.com\/?p=9602"},"modified":"2025-11-26T13:22:55","modified_gmt":"2025-11-26T18:22:55","slug":"hp-streicht-massiv-stellen-und-warnt-vor-steigenden-kosten","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/aktiengurus.com\/?p=9602","title":{"rendered":"HP streicht massiv Stellen und warnt vor steigenden Kosten"},"content":{"rendered":"\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Umfangreiche Personalanpassungen bis zum Jahr 2028<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Der US-Technologiekonzern <strong>HP<\/strong> hat ein weitreichendes Restrukturierungsprogramm angek\u00fcndigt, das den Abbau von <strong>4.000 bis 6.000 Arbeitspl\u00e4tzen<\/strong> vorsieht. Damit reagiert das Unternehmen auf die anhaltend hohen Kosten und ein herausforderndes Marktumfeld. Die Reduktion entspricht rund <strong>10 Prozent<\/strong> der weltweiten Belegschaft und soll sich \u00fcber einen Zeitraum von drei Jahren erstrecken.<br>Konzernchef <strong>Enrique Lores<\/strong> erkl\u00e4rte: <strong>\u201eWir rechnen damit, durch diese Ma\u00dfnahmen innerhalb von drei Jahren rund eine Milliarde US-Dollar einzusparen.\u201c<\/strong> Betroffen seien Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus den Bereichen Produktentwicklung, Verwaltung sowie Kundendienst. Bereits zu Beginn des Jahres hatte HP ein kleineres Sparpaket angek\u00fcndigt, das bis zu <strong>2.000 Stellen<\/strong> betraf.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"884\" height=\"547\" src=\"https:\/\/aktiengurus.com\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/image-54.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-9604\" srcset=\"https:\/\/aktiengurus.com\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/image-54.png 884w, https:\/\/aktiengurus.com\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/image-54-300x186.png 300w, https:\/\/aktiengurus.com\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/image-54-768x475.png 768w\" sizes=\"(max-width: 884px) 100vw, 884px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Steigende Chippreise erh\u00f6hen den Druck auf die Profitabilit\u00e4t<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Lores warnte zudem vor zunehmenden Belastungen, die auf h\u00f6here Preise f\u00fcr Speicherchips zur\u00fcckzuf\u00fchren seien. Diese Entwicklung werde sich voraussichtlich ab der zweiten H\u00e4lfte des <strong>Gesch\u00e4ftsjahres 2026<\/strong> deutlicher bemerkbar machen.<br>Bis dahin k\u00f6nne HP zwar auf ausreichende Lagerbest\u00e4nde zur\u00fcckgreifen, doch m\u00fcsse das Unternehmen aktiv gegensteuern. Der Konzern arbeite daran, g\u00fcnstigere Zulieferer zu finden und pr\u00fcfe gleichzeitig <strong>Preisanpassungen<\/strong>, um die Auswirkungen auf die Gewinnmargen zu begrenzen.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Zur\u00fcckhaltende Gewinnerwartung verunsichert die Anleger<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>F\u00fcr das kommende Gesch\u00e4ftsjahr <strong>2025\/2026<\/strong> stellte HP einen Gewinn zwischen <strong>2,90 und 3,20 US-Dollar<\/strong> je Aktie in Aussicht. Diese Prognose blieb klar unter den Erwartungen der Analysten, die bislang von <strong>3,33 US-Dollar je Aktie<\/strong> ausgegangen waren.<br>Die B\u00f6rse reagierte prompt: Die Aktie von HP verlor im nachb\u00f6rslichen Handel an der Wall Street mehr als <strong>5 Prozent<\/strong> und spiegelte damit die Sorge des Marktes \u00fcber die niedrigere Ertragskraft und den anhaltenden Kostendruck wider.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Quartalszahlen zeigen leichtes Umsatzplus, aber r\u00fcckl\u00e4ufigen Gewinn<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Im j\u00fcngsten Berichtsquartal konnte HP einen moderaten <strong>Umsatzanstieg von 4,2 Prozent<\/strong> auf <strong>14,6 Milliarden US-Dollar<\/strong> verzeichnen. Dennoch blieb der Gewinn hinter den Erwartungen zur\u00fcck.<br>Der bereinigte Gewinn je Aktie sank um <strong>3,1 Prozent<\/strong> auf <strong>0,93 US-Dollar<\/strong>. Die Zahlen zeigen, dass das Unternehmen trotz stabiler Nachfrage weiterhin mit steigenden Ausgaben und versch\u00e4rftem Wettbewerb zu k\u00e4mpfen hat.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Strategische Neuausrichtung soll langfristige Stabilit\u00e4t schaffen<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Der Konzern leitet mit den Stellenk\u00fcrzungen und Effizienzma\u00dfnahmen eine tiefgreifende Neuordnung ein, die HP widerstandsf\u00e4higer gegen\u00fcber globalen Kostenschwankungen machen soll. Lores betonte: <strong>\u201eWir werden unsere Struktur anpassen, um nachhaltig profitabel zu arbeiten und unsere Wettbewerbsf\u00e4higkeit zu st\u00e4rken.\u201c<\/strong><strong><br><\/strong> Der Fokus liegt nun auf einem strafferen Kostenmanagement, einer flexibleren Lieferkette und einer wirtschaftlichen Balance, um den Konzern durch die kommenden Jahre steigender Produktionskosten zu steuern.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Umfangreiche Personalanpassungen bis zum Jahr 2028 Der US-Technologiekonzern HP hat ein weitreichendes Restrukturierungsprogramm angek\u00fcndigt, das den Abbau von 4.000 bis 6.000 Arbeitspl\u00e4tzen vorsieht. Damit reagiert das Unternehmen auf die anhaltend hohen Kosten und ein herausforderndes Marktumfeld. 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